EGİAD’dan Geleceğe Yönelik Stratejik Adımlar ve 35. Yıl Vizyonu Açıklandı
Ege Genç İş İnsanları Derneği (EGİAD), düzenlediği 2. Danışma Kurulu Toplantısı’nda, 2025 yılına damgasını vuran faaliyetlerini, yaklaşan 35. yıl dönümüne özel vizyonunu ve 2026 yılına yönelik stratejik ajandasını üyeleriyle paylaştı. İzQ İnovasyon Merkezi’nde gerçekleştirilen toplantı, iş dünyası, akademi, kamu ve sivil toplumun önde gelen temsilcilerini bir araya getirerek, EGİAD’ın geleceğe yönelik yol haritasını çizdi.
EGİAD’ın 35 Yıllık Kurumsal Birikimi ve Gelecek Perspektifi
Toplantının açılış konuşmasını yapan EGİAD Danışma Kurulu Başkanı Perihan İnci, derneğin 35 yıllık köklü geçmişine vurgu yaparak, kurumsal sivil toplum kuruluşlarının belirsizlik dönemlerindeki kritik rolüne dikkat çekti. İnci, EGİAD’ın genç iş insanları nezdinde diyaloğu güçlendiren, ortak aklı ortaya çıkaran ve güven ortamı tesis eden misyonunu başarıyla sürdürdüğünü belirtti. EGİAD Yönetim Kurulu Başkanı M. Kaan Özhelvacı ise, Danışma Kurulu’nu dernek için sadece bir istişare mekanizması değil, aynı zamanda stratejik yön belirleyici bir güç olarak gördüklerini ifade etti. Özhelvacı, 1990’da küçük bir hayalle yola çıkan EGİAD’ın, 35 yıllık birikimiyle fikri üreten, dönüşümü okuyan ve geleceğe yön veren güçlü bir yapıya dönüştüğünü vurguladı. Bu yolculukta Danışma Kurulu üyelerinin bilgi birikimi ve deneyiminin kendileri için en önemli rehber olduğunu sözlerine ekledi.
Nitelikli Büyüme ve Kadın Temsiliyetinde Öne Çıkan Başarılar
Toplantıda, EGİAD’ın güncel üye profiline ilişkin dikkat çekici veriler de paylaşıldı. Toplam üye sayısının 879’a ulaştığı belirtilirken, aktif üye sayısının ise 525 olduğu ifade edildi. Son 6 ayda üye sayısındaki %1,9’luk artışın, derneğin hem nicelik hem de nitelik olarak artan çekim gücünü gösterdiği vurgulandı. Özellikle kadın temsilinde kaydedilen ilerlemeler öne çıktı. Aktif kadın üye oranının %31, yönetim kurulundaki kadın oranının %30 ve yeni katılan kadın üyelerin oranının %39’a ulaşması, EGİAD’ın kurumsal kimliğinde toplumsal eşitlik ve fırsat adaletini temel bir prensip olarak benimsediğinin somut bir göstergesi olarak sunuldu.
Think-Tank Çalışmaları ve Yeşil Dönüşüm Odaklı Projeler
EGİAD’ın Think-Tank yapılanması kapsamında hazırlanan raporlara da değinilen toplantıda, ‘Üçüz Dönüşüm ile İşgücü Piyasasının Yeniden Tasarımı’ ve ‘Bölgesel Ekonomik Güvenlik – Tedarik Zinciri Riskleri ve Dayanıklılık’ gibi önemli analizlerin hazırlandığı belirtildi. ‘İzmir Sanayi Markaları’ projesiyle de kentin sanayi hafızasının gelecekle buluşturulması hedefleniyor. EGİAD’ın 35. yıl dönümü kutlamaları kapsamında planlanan büyük etkinliklerin, orman yangınlarındaki tahribat nedeniyle yeşil dönüşüm projelerine yönlendirildiği açıklandı. ‘EGİAD Sakız Ağacı Korusu Projesi’ ve ‘EGİAD 35. Yıl Otoyol Ağaçlandırması’ gibi projelerle sürdürülebilirlik vizyonunun somutlaştırıldığı ve gelecek nesillere yeşil bir miras bırakılmasının hedeflendiği kaydedildi. Ayrıca, 35 yıllık kurumsal hafızayı kayıt altına alan ‘EGİAD 35. Yıl Almanağı’nın da tamamlanma aşamasında olduğu bilgisi verildi.
Uluslararasılaşma ve Sürekli Öğrenme Kültürü
EGİAD’ın uluslararasılaşma stratejisi çerçevesinde Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti’ne yapılan ekonomik ve ticari iş birliği ziyareti ile Kardeş ülke ile ilişkilerin güçlendirildiği belirtildi. Barselona İş ve Yatırım Ziyareti ile uluslararası ağın genişletilmesi planlanıyor. Dernek, son 6 ayda düzenlediği 60’a yakın seminer, panel, ziyaret ve yayınla üyelerinin sürekli öğrenme kültürünü desteklemeye devam ediyor. Finansal yönetimden dijital dönüşüme kadar geniş bir yelpazede eğitimler düzenlenirken, iş yeri ziyaretleri ve ticaret köprüsü buluşmaları ile sektörler arası etkileşim artırılıyor.
Dijital Dönüşüm ve 2026 Ajandası Şekilleniyor
EGİAD’ın dijitalleşme vizyonu kapsamında yenilenen D2 Mobil Uygulaması’nın 2026 başında kullanıma sunulacağı ve üyelerin dernekle etkileşimini artıracağı belirtildi. EGİAD Liderlik Akademisi, EGİAD Hayat Okulu ve Mentor-Mentee Programı gibi projelerle genç iş insanlarının gelişimine odaklanılmaya devam edilecek. EGİAD Yelken Kulübü ile takım çalışması ve spor kültürü üzerinden üye bağlarının güçlendirilmesi amaçlanıyor. Haziran ayında İzmir Ekonomi Üniversitesi ile birlikte düzenlenecek Küresel Netnografi Konferansı ise İzmir’in marka değerini yükseltecek uluslararası bir etkinlik olacak.
Ortak Akılla Türkiye ve İzmir Ekonomisi Değerlendirildi
Toplantının son bölümünde, TÜRKONFED Ekonomi Danışmanı Can Selçuki’nin de katılımıyla küresel dalgalanmalar, enflasyon, genç işsizlik ve yapısal reformlar gibi Türkiye ve İzmir ekonomisinin güncel sorunları üzerine kapsamlı bir değerlendirme yapıldı. Danışma Kurulu üyelerinin görüş ve önerileriyle ortak akıl oluşturularak geleceğe yönelik stratejiler tartışıldı.
